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CRM
La meilleure solution de gestion automatisée de ressources humaines
Création automatique d'un vivier de candidats. Intégrer facilement et automatiquement les CV par analyse sémantique de leur contenu.
Formats supportés : word, rtf, pdf, txt, docx (office 2007), odf (Open Office)
Analyse des appels d'offres. Sur le même principe que les CV, basé sur un moteur d'analyse sémantique ,
Fonction de rapprochement automatique CV - Appels d’offres. M atching intelligent. Cette fonction basée sur une technologie avant-gardiste rend la sélection des CV simple et pertinente.
Formats supportés : word, rtf, pdf, txt, docx (office 2007), odf (Open Office)
Analyse des appels d'offres. Sur le même principe que les CV, basé sur un moteur d'analyse sémantique ,
Fonction de rapprochement automatique CV -
CVTracker V4 - Traitement automatisé des CV
CVTracker V4
la référence des logiciels de traitement analytique des CV
>> Nouveau design
>> Fourni avec la version 4 de Semis CV. Temps d'intégration : 2 secondes environ par CV
>> Analyse des appels d'offres
>> Fonction de matching entre les CV et les missions
>> Gestion améliorée du langage de requête. La fonction de recherche multi-critères prend en compte les parenthèses et les opérateurs OU et ET.
>> Un assistant contextuel qui épaule le recruteur dans son utilisation et suggère des actions ou des opérations à mener.
>> Fourni avec la version 4 de Semis CV. Temps d'intégration : 2 secondes environ par CV
>> Analyse des appels d'offres
>> Fonction de matching entre les CV et les missions
>> Gestion améliorée du langage de requête. La fonction de recherche multi-
Les 3 Points Forts de CVTracker V4
- Assimilation automatique des CV : restitution en temps réel des informations contenues dans les CV soumis, quels que soient leur format (Word, RTF, PDF…) et leur rédaction.
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- Analyse des appels d’offres: CVTracker intègre les appels d'offres et enrichit ainsi la base de données
- Fonction de rapprochement automatique des profils et des appels d’offres.
-
Conçu pour répondre aux besoins spécifiques des professionnels du recrutement, CVTracker fonctionne en trois étapes : assimilation, exploitation et restitution des données.
Equipé du moteur d’analyse automatique de CV (SEMIS), CVTracker s’alimente sans saisie manuelle et gère toutes les étapes liées au recrutement, de la recherche de CV jusqu’à l’embauche et le placement. L’enregistrement «intelligent» des candidatures rend plus efficace et plus fiable la gestion de votre Cvthèque.
CVTracker gère toutes les actions nécessaires au suivi des candidats ( prise de rendez-vous, annotations, génération de documents personnalisés…) et permet un reporting et un feed back des opérations de recrutement. Basé sur une architecture client/serveur, CVTracker s'utilise en mono-poste comme en réseau.
CVTracker gère toutes les actions nécessaires au suivi des candidats ( prise de rendez-
Avantages
Nouveautés
La sémantique est la branche de la linguistique dédiée à l'étude des significations. Pour un CV, l’analyse sémantique passe par un concept de compréhension du « sens » et du contexte des mots.
L’innovation technologique du moteur intégré à CVTracker réside dans la définition de ce concept par des algorithmes autorisant l’interprétation et la classification en champs d’un CV en fonction de la relation entre deux mots ou un groupe de mots.
A titre d'exemple, si le CV du candidat contient le terme "BP", CVTracker sera en mesure de définir automatiquement s'il sagit de Banque Populaire, British Petroleum, Business Project ou Brevet Professionnel. Sa définition sera justifée par la relation entre les mots et sa position dans le CV. Cette analyse s'apparente à une forme d'intelligence artificielle comme si CVTracker lisait les CV qui lui sont soumis puis triait les informations pour ensuite les intégrer dans sa base de données et ainsi créer un vivier de candidats complet qui peut être ensuite consulté, modifié et géré selon les propres habitudes et préférences du recruteur.
Outre les améliorations apportées au moteur Semis CV en terme d'analyse, le tout nouveau module de gestion des appels d'offres et du portefeuille clients rend encore plus intelligent CVTracker. Le matching classe les CV présents dans la base et suggère ainsi en fonction des exigences requises par une mission ceux qui sont le plus appropriés selon leur profil, leur compétences et leur expériences professionnelles.
L’innovation technologique du moteur intégré à CVTracker réside dans la définition de ce concept par des algorithmes autorisant l’interprétation et la classification en champs d’un CV en fonction de la relation entre deux mots ou un groupe de mots.
A titre d'exemple, si le CV du candidat contient le terme "BP", CVTracker sera en mesure de définir automatiquement s'il sagit de Banque Populaire, British Petroleum, Business Project ou Brevet Professionnel. Sa définition sera justifée par la relation entre les mots et sa position dans le CV. Cette analyse s'apparente à une forme d'intelligence artificielle comme si CVTracker lisait les CV qui lui sont soumis puis triait les informations pour ensuite les intégrer dans sa base de données et ainsi créer un vivier de candidats complet qui peut être ensuite consulté, modifié et géré selon les propres habitudes et préférences du recruteur.
Outre les améliorations apportées au moteur Semis CV en terme d'analyse, le tout nouveau module de gestion des appels d'offres et du portefeuille clients rend encore plus intelligent CVTracker. Le matching classe les CV présents dans la base et suggère ainsi en fonction des exigences requises par une mission ceux qui sont le plus appropriés selon leur profil, leur compétences et leur expériences professionnelles.
L'analyse sémantique et les avancées technologiques de CVTracker
Présentation de CVTracker
